امتیاز 0 از 0 نفرمدیریت منابع انسانی کتاب این پیام اصلی را به بیان مثالهای متعدد، مدام تکرار میکند: «ارزش بوسیله دریافت کننده تعریف میشود و نه توسط ارایه دهنده آن». مؤلفههای بنیادین مبنای کتاب ... ادامه مطلب
امتیاز 0 از 0 نفرمدیریت منابع انسانی تاثیر مدیریت منابع انسانی در زمینه سرمایههای برگشتی، محصولات عملیات مالی شرکت: این مقاله ارزیابی خطوط ارتباطی بین سیستمهای با عملیاتی با اجرای عالی و کارهای شرکت را ... ادامه مطلب
I am text block. Click edit button to change this text. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.